De Laat Kenniscentrum helpt bedrijven hun kapitaal te vergroten

‘Wij verzorgen ook veel incompany-trainingen voor kleine groepen en bieden zelfs 1 op 1 maatwerk trainingen aan’, zegt directeur Gilbert de Laat.

School voor volwasseneneducatie

De Laat Kenniscentrum verzorgt opleidingen en trainingen op het gebied van marketing en sales, management, administratie, communicatie, kantoor & secretariaat, logistiek, veiligheid en P&O in Brabant, Zeeland, Limburg en Utrecht. ‘Zo’n tien jaar geleden ben ik als éénpitter begonnen met een coachingsbureau. Inmiddels telt het bedrijf zo’n tien medewerkers en zestig trainers’, vertelt Gilbert de Laat. ‘Ik heb zelf een onderwijsachtergrond en het is altijd mijn droom geweest om een eigen school voor volwasseneneducatie te starten. In eerste instantie was ik vooral bezig met het coachen van familiebedrijven, maar al vrij snel heb ik daarnaast een opleidingsinstituut opgericht. Wij hebben een sterk netwerk in alle lagen van het onderwijs. Dat is erg prettig. Inmiddels hebben wij zo’n twintig leslocaties door heel Nederland en zitten we nog altijd in de groeifase met ons bedrijf.’

NIMA Education Partner

Het Eindhovense Kenniscentrum is ook één van de zeven door NIMA erkende Education Partners in Nederland. De Laat: ‘NIMA is een nieuwe weg ingeslagen voor wat betreft haar NIMA Opleidingen. Vanaf 1 januari 2019 worden examens direct gekoppeld aan de opleiding. Bovendien zijn de opleidingen voor een Diploma Basis, A, B of C exclusief te volgen bij een beperkt aantal geselecteerde opleiders. Wij zijn er uiteraard trots op dat wij hiervoor door NIMA zijn geselecteerd, want binnen de vakgebieden marketing, communicatie, sales en onderzoek gelden de NIMA Diploma’s in Nederland als maatgevend.’

Persoonlijke ontwikkeling en bedrijfsontwikkeling

Daarnaast verzorgt De Laat Kenniscentrum ook trainingen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling en bedrijfsontwikkeling. ‘Hierbij maken wij onder andere gebruik van de methode Insights Discovery. Dit is een model om inzicht te krijgen in de persoonlijke voorkeuren van mensen. Door het invullen van een korte online vragenlijst krijg je met behulp van een eenvoudig en toegankelijk kleurenmodel in korte tijd inzicht in jezelf en de mensen met wie je bijvoorbeeld samenwerkt. Hierdoor kunnen teams beter op elkaar worden afgestemd, wat zorgt voor verbeterde, sterkere en effectievere relaties. Ik raad elk team in een bedrijf daarom aan om een sessie te doen met insights discovery en op deze manier jezelf en het team verder te ontwikkelen.’

Auteur: Gerben van den Broek